游戏测试工程师

岗位职责
1、与一流的开发团队协同工作，负责游戏规则、功能性测试；
2、负责反馈游戏可玩性、易玩性和系统性能，协助其他部门解决发现的问题；
3、设计测试方案、测试用例等相关文档；
4、负责游戏测试过程的详细记录，编写详细的测试报告。

岗位要求
1、大专或以上学历，计算机软件相关专业毕业，；
2、熟悉测试的方法及其过程，能够独立撰写测试用例，完成测试任务，提交测试报告。
3、逻辑思维能力强，具备一定的技术知识和编程能力；
4、良好的沟通能力，能清晰、准确的在团队成员中表达自己的想法；
5、具备良好的学习能力，认真严谨，思维严密，执行力强，有团队合作精神。
6、热爱游戏，有丰富的游戏经验，对游戏有较深刻见解者尤佳。


招聘邮箱：hr@mingchao.com（简历请直接黏贴正文,需附带作品）
招聘qq：2623121220（注明姓名+应聘职位）
备注：为提高对您的简历筛选的优先度，请您投递简历的邮件及附件采用以下的命名方式：意向职位+姓名+招聘信息来源


培养与发展：
1. 培训：入职培训、岗位技能培训、管理类培训、各种主题的交流培训
1）新入职员工均提供一对一导师指导
2）根据员工特点设置个性化培训课程
2. 发展：助理级-专员级-资深/主管级-经理级。
1）每位员工均具备均等的晋升机会
2）出现职位空缺，优先考虑内部晋升